Zero tolerancji dla zachowań niezgodnych z Programem
Prowadzimy naszą działalność w sposób odpowiedzialny i w zgodności z prawami i przepisami obowiązującymi w krajach, w których jesteśmy obecni. Nasza firma nie toleruje zachowań nielegalnych i nieetycznych. Ustanowiliśmy obowiązujące naszą firmę zasady, wymagające od wszystkich naszych menedżerów i pracowników na całym świecie zachowań zgodnych z etyką i z przepisami prawa. Zasady te stanowią podstawę naszej pracy, stosunków pomiędzy naszymi pracownikami, a także relacji z naszymi klientami i partnerami.
Program zgodności
Program Zgodności firmy Siemens wprowadza zgodne z zasadami etyki i przepisami prawa standardy postępowania w całej firmie. Obejmują one jednoznaczne instrukcje dla wszystkich pracowników, nakazujące im przestrzeganie zgodności ze wszystkimi właściwymi przepisami prawa. Program tan zawiera również dodatkowe uregulowania dotyczące, przykładowo, obsługi płatności i prawidłowych relacji z konsultantami. W celu wprowadzenia programu zgodności w życie, firma Siemens utworzyła przeznaczoną do tego strukturę w skali ogólnoświatowej. System kontroli wdrażania Programu Zgodności stosowany przez firmę Siemens oparty jest na czterech podstawach.
Chcesz dowiedzieć się więcej.
Ombudsman
Zarówno pracownicy, jak i osoby trzecie mogą zwracać się do zewnętrznego ombudsmana mając gwarancję zachowania poufności i anonimowości, jeżeli dostrzegli przejawy jakichkolwiek niewłaściwych praktyk biznesowych w firmie.
HelpDesk
Compliance Helpdesk (centrum zgłoszeń dotyczących Zgodności) "Tell us" ("Powiedz nam", oferuje pracownikom i menedżerom firmy Siemens, jak również klientom, dostawcom i innym partnerom firmy Siemens, okazję do składania raportów dotyczących naruszania Zasad Prowadzenia Działalności Biznesowej firmy Siemens, 24 godziny na dobę 7 dni w tygodniu, na całym świecie - bezpiecznie i z zachowaniem zasad poufności.
Chcesz dowiedzieć się więcej.
